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陆明哲的照片
陆明哲
责任心不是口号,而是渗透在每个工作细节中的行动准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
碳交易分析师
苏州
薪资面谈
一周内到岗
工作经历
2022.07 - 2025.06
小楷绿能科技有限公司
高级碳交易分析师

统筹重点排放单位碳资产全周期管理,主导配额优化策略设计、企业碳成本控制方案制定及全国碳市场政策适配研究,为企业提供从碳核算到交易决策的全链条技术支持,工作边界覆盖数据挖掘、模型构建与策略落地验证,不直接参与二级市场交易执行。

  • 主导某千万吨级钢铁企业碳资产诊断项目,基于MRV(监测、报告、核查)体系穿透式梳理生产环节能耗数据,针对烧结/高炉工序碳排放数据缺失问题,创新性引入高炉燃料比、烧结矿转鼓强度等工艺参数构建替代指标模型,精准核算企业年度实际排放量较报送值偏差达12%,助力企业通过配额预分配调整节省履约成本860万元(较行业平均履约成本降低15%)。
  • 牵头开发动态配额缺口预测模型,融合GAMS线性规划工具与Python机器学习算法(LSTM神经网络预测发电量),结合欧盟碳边境调节机制(CBAM)对钢铁下游产品的潜在影响系数修正参数,提前6个月预测企业2024年配额缺口为18.7万吨,针对性设计“自有CCER抵消+跨期配额存储”组合策略,实际履约成本较原计划减少23%(约420万元)。
  • 跟踪全国碳市场第二个履约周期政策动态,重点分析“配额结转细则”“燃煤元素碳含量缺省值调整”等文件对企业的影响,建立包含12项关键变量的敏感性分析矩阵,向3家火电企业提供“低负荷机组优先使用高缺省值核算”“机组改造进度与配额结转节奏匹配”等操作建议,其中某60万千瓦机组因调整核算方式减少配额缺口1.2万吨。
  • 搭建企业级碳价预测系统,整合基本面(政策、能耗双控)、技术面(持仓量、资金流向)及外部变量(国际碳价、能源价格)三类数据,采用XGBoost算法训练预测模型,2024年Q2-2025年Q1碳价预测准确率从初始的68%提升至82%,为机构客户交易决策提供量化支撑,间接促成客户碳资产增值超2000万元。
2020.08 - 2022.06
小楷环境咨询有限公司
碳交易分析师

聚焦区域碳市场试点(广东、湖北)与企业端服务,负责重点行业(化工、建材)碳核算技术支持、配额供需分析报告编制,以及企业碳资产管理培训,工作边界包括数据采集验证、政策解读与基础策略建议输出。

  • 参与某大型化工企业(年排放量50万吨CO₂e)碳足迹全生命周期核算,依据ISO 14064-1标准与CEADs行业数据库,识别合成氨装置蒸汽系统(占企业总排放18%)为高减排潜力环节,提出“余热回收+生物质燃料替代”改造方案,经模拟测算可降低年排放量6.2万吨,企业采纳后获地方碳普惠减排量(PHCER)备案3.1万吨。
  • 主笔《广东省碳市场配额供需平衡分析(2021-2023)》报告,通过拆解控排企业配额盈缺结构、CCER抵消比例限制及新纳入行业(数据中心)排放特征,预测2023年市场配额缺口率达8%-10%,相关结论被广东省生态环境厅采纳作为配额拍卖量调整参考依据。
  • 开发企业碳管理入门培训课程(含MRV流程、配额交易策略、CCER开发要点),采用“案例+模拟交易”教学模式,累计为50家控排企业提供内训,课后调研显示企业碳数据报送及时率从72%提升至91%,配额交易平均价差缩小15元/吨。
  • 搭建内部碳数据管理系统原型,基于SQL数据库与Tableau可视化工具,实现企业碳排放、配额持有、CCER库存数据的自动化抓取与多维展示,将数据整理耗时从每周8人/天压缩至3人/天,支撑团队同时服务15家企业客户的分析需求。
2018.09 - 2020.07
小楷能源研究院
助理碳交易分析师

承担碳市场基础数据挖掘与政策研究支持,协助完成企业碳核算辅助、行业排放特征分析及研究报告撰写,工作边界聚焦数据清洗、文献整理与初步结论提炼。

  • 系统整理全国碳市场启动初期(2021年)7大试点市场的历史交易数据(含价格、成交量、持仓量),运用Python Pandas库清洗异常值并构建时间序列数据库,标注32项关键事件(如履约截止日、政策发布)对价格的影响,形成《中国碳市场历史交易规律分析备忘录》,为团队后续策略研究提供数据底座。
  • 参与国家碳市场顶层设计研讨会(闭门会议),负责整理清华大学、中创碳投等机构的专家观点,重点归纳“行业覆盖范围扩展节奏”“配额有偿分配比例”等争议点,形成12期《碳市场政策动态周报》,被研究院内部列为重点参考资料。
  • 协助完成某省级电网企业碳核算试点,依据《企业温室气体排放核算方法与报告指南(发电设施)》,核对燃煤机组煤质分析报告、入炉煤计量数据等2000+条原始记录,发现3处热值实测数据缺失问题,提出“使用区域煤质平均值替代+标注不确定性”的解决方案,确保核算报告通过第三方核查。
  • 制作月度碳市场分析简报(含价格走势图、政策摘要、重点企业动态),采用Tableau动态图表直观呈现数据关联,简报订阅量从初期50人增长至200人(覆盖发电集团、金融机构),成为研究院对外输出专业观点的重要载体。
项目经验
2022.03 - 2023.08
清能智汇新能源科技有限公司
能源市场策略核心设计师

西北某省新能源跨区电力交易精准化策略优化与规模化落地项目

  • 项目背景:西北某省作为新能源富集区,外送电量占比达35%,但因新能源出力波动大、跨区交易策略适配性不足,近三年外送电量年均偏差率超12%,交易电价较标杆价低6%-8%,严重影响企业营收与新能源消纳效率。我的核心职责是主导构建“预测-策略-执行”全链路跨区交易优化体系,解决“出力不准导致计划偏差、策略同质化引发低价竞争”的核心问题。
  • 关键难题与方法:一是新能源短期出力预测误差大(原模型准确率仅82%),导致交易计划与实际出力脱节;二是跨区交易对手(华东、华南电网)的需求弹性不透明,传统“一口价”策略无法匹配市场博弈需求。我引入Python构建“气象-历史-设备状态”多维度LSTM+注意力机制预测模型,并结合电力市场仿真平台(PSSE-PSSE-Market)模拟不同报价策略下的成交概率与收益。
  • 核心行动与创新:1)针对预测问题,融合卫星云图、数值天气预报与场站逆变器运行数据,将短期(1-7天)出力预测准确率提升至91%,为交易计划提供精准输入;2)针对策略同质化,运用博弈论纳什均衡模型,拆解不同区域电网的“保供优先级”“清洁能源消纳考核权重”等隐性需求,设计“阶梯式报价+弹性履约”策略——对保供压力大的华东电网报略高于标杆价的“稳定电量包”,对华南电网报含“偏差补偿条款”的灵活电量包;3)推动建立“预测-策略-实时调整”闭环机制,通过API对接交易中心的实时成交数据,动态修正次日申报计划。
  • 量化成果与影响:项目落地18个月内,该省新能源跨区外送电量累计完成120亿千瓦时,较之前增长15%;平均交易电价提升8.2%,新增营收约3200万元;形成的《新能源跨区交易精准化策略操作手册》被集团推广至5个新能源富集省份,推动整体外送电价水平提升5%-7%。我个人因此获公司“年度市场创新先锋”称号。
2020.06 - 2021.12
新能管网交易服务有限公司
天然气区域市场机制设计师

京津冀天然气交易市场用户侧需求响应机制设计与试点实施项目

  • 项目背景:京津冀天然气交易市场成立初期,用户参与度仅18%,管网峰谷差达30%,导致交易流动性不足、调峰成本高企。我的核心职责是从用户需求侧切入,设计“激励相容”的需求响应机制,提升市场活跃度与管网运行效率。
  • 关键难题与方法:一是缺乏用户用气弹性数据,无法精准设计激励方案;二是传统“行政指令式”调峰导致用户抵触情绪强,需转化为市场化激励。我通过统计分析120家工业用户的月度/小时级用气数据,构建“用气刚性-价格敏感度”二维分类模型,识别出3类核心用户群体(连续生产型、间歇生产型、可中断型)。
  • 核心行动与创新:1)针对不同用户设计差异化激励套餐——对连续生产型企业推出“峰段减量换补贴”(峰段减少10%用气量,获0.15元/立方米补贴),对间歇生产型企业推出“谷段增量换折扣”(谷段增加15%用气量,享0.08元/立方米优惠);2)引入区块链技术实现需求响应量的“实时计量-不可篡改-快速结算”,解决用户对“计量准确性”与“结算时效性”的顾虑;3)先选取20家典型用户试点,根据反馈调整激励力度与规则,再推广至整个区域。
  • 量化成果与影响:试点3个月后,用户参与率从18%提升至45%,交易市场日均成交量增长22%;管网峰谷差降至25.5%,年调峰成本减少约1200万元;项目形成的“用户侧需求响应市场化机制”被纳入《京津冀天然气交易市场运营规则(修订版)》,成为区域市场提升流动性的核心工具。我因此晋升为市场机制组负责人,主导后续华北区域其他省份的市场设计。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
奖项荣誉
  • 碳排放管理员(高级)职业技能等级证书
  • 2023年度公司碳交易项目优秀贡献奖
  • 2024年XX省环保行业协会碳分析案例三等奖
自我评价
  • 深耕碳交易领域,始终聚焦“用市场机制衔接减排责任与企业收益”,擅长从政策与行业痛点提炼碳资产价值锚点。
  • 构建“政策-行业基线-边际减排成本”三层逻辑,精准定位企业碳资产增值路径,可将减排约束转化为成本优化机会。
  • 对政策保持敏锐感知,每轮履约周期提前梳理规则变化,联动能源企业与平台验证策略,确保方案落地。
  • 沟通中站在企业运营视角拆解问题,把“配额缺口”翻译成“生产调整边际成本”,降低非专业团队理解门槛。
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  • 个人名称
  • 头像
  • 基本信息
  • 求职意向
  • 工作经历
  • 项目经验
  • 实习经验
  • 作品展示
  • 奖项荣誉
  • 校园经历
  • 教育背景
  • 兴趣爱好
  • 技能特长
  • 语言能力
  • 自我评价
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