主导区域公共事业领域社会创新项目的顶层设计与落地转化,联动政府、企业、社会组织及社区居民,破解老旧小区治理、公共服务供给不足等痛点,构建可复制的“政府引导+社会协同+居民参与”创新模式
- 主导设计“老旧小区‘邻聚里’共享空间改造”社会创新项目,运用参与式行动研究(PAR)方法组织12个老旧小区居民、物业、社区工作者开展3轮需求 workshops,通过利益相关方 mapping 识别“闲置空间利用低效、邻里互动缺失”等核心痛点,最终形成“居民提案-专业设计-共建筹款”落地路径——项目覆盖8个小区、改造共享空间15处,居民参与率从初期18%提升至后期65%,获区民政局“年度优秀社会治理创新项目”,相关模式被纳入《区域老旧小区治理操作指南》
- 搭建社会创新资源联动平台,自主设计“资源-需求”匹配矩阵工具,梳理23家合作企业的公益资源(餐饮企业食材捐赠、科技企业智能设备支持)与17个社区需求清单,促成11个跨部门合作项目落地,项目资金撬动比达1:3.2(政府投入1元带动社会资金3.2元),较此前提升40%,有效解决“政府单打独斗、社会资源分散”问题
- 主导建立社会创新项目效果评估体系,引入SROI(社会投资回报率)指标并从“居民福祉提升、社区凝聚力增强、公共服务效率优化”设12项量化指标,对6个已落地项目中期评估显示SROI达1:4.8——其中“社区老年食堂助餐服务”使老人就餐满意度从72%升至91%,直接推动项目纳入区政府民生实事项目,次年覆盖范围扩大至15个社区
- 推动团队创新能力升级,设计“社会创新方法论”系列培训(含参与式设计、资源整合、影响力传播),累计培训团队成员及合作组织骨干42人次,团队独立设计项目中标率从25%升至50%,其中1名成员项目获市级“青年社会治理创新大赛”一等奖,实现团队专业能力的系统性提升