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陆明哲的照片
陆明哲
昨天的经验是今天的基石,而今天的突破将成为明天的标准。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
水务公司调度长
东莞
薪资面谈
三个月内到岗
工作经历
2024.04 - 2025.07
小楷市政公用事业集团
水务公司调度长

统筹集团旗下3个区域水务系统的调度运营,搭建标准化调度流程与智慧调度体系,推动跨区域资源协同,保障供水安全与效率提升

  • 主导集团智慧调度平台的落地实施,整合3个区域的SCADA实时监控数据、GIS管网地理信息及用户用水行为数据,搭建“数据采集-智能预警-指令派发-效果反馈”闭环流程,将调度指令平均下达时间从15分钟压缩至3分钟内,应急响应效率提升80%
  • 构建基于LSTM深度学习算法的日供水量预测模型,融合历史用水数据、气象部门降水预警及节假日人口流动因素,预测准确率从85%提升至92%;提前72小时调整泵站运行频率与管网压力设定值,成功应对3次夏季用水高峰,将管网超压投诉率从7%降至2%
  • 修订《集团水务应急调度处置预案》,新增“水源地突发污染”“主水管爆管导致大面积停水”两类高风险场景的处置流程,明确调度端的信息传递节点、资源调配权限及与环保、消防部门的联动机制;组织4次多部门实战演练,覆盖120名一线人员,演练通过率达95%,获市水务局“年度应急管理优秀案例”
  • 负责集团调度团队的带教与能力提升,制定“三阶培训体系”:第一阶为SCADA系统操作与管网基础认知,第二阶为应急场景模拟演练,第三阶为独立调度决策考核;3个月内培养3名调度专员全部达标上岗,其中1人在季度“调度技能比武”中获得第一名
2021.07 - 2024.03
小楷水务运营有限公司
水务调度专员

负责区域内水务管网的实时监控、突发状况应急处置及跨部门协同,执行调度指令并反馈现场效果,保障区域内供水稳定

  • 针对区域早高峰(7:00-9:00)居民小区供水压力波动问题,运用SCADA系统提取近3个月的压力数据,结合管网水力模型(EPANET软件)模拟不同开度下的阀门调节效果,调整5个关键节点的蝶阀开度,将早高峰压力达标率从88%提升至97%,用户关于“水压小”的投诉量下降60%
  • 牵头处置“某路段爆管”应急事件,第一时间通过GIS系统定位爆管点上下游阀门,联动维修队关闭相关阀门并启动临时泵车补水,同步向客服部推送停水信息;将原本预计6小时的停水时长压缩至2小时内恢复供水,得到周边10个小区物业的书面表扬
  • 每周组织供水调度、维修班组、客服中心的联合例会,梳理“调度指令传达延迟”“现场情况反馈不及时”等3类12项协同痛点,制定《跨部门信息传递清单》,明确各环节的责任人和时限要求;实施后,应急事件的信息闭环时间从45分钟缩短至15分钟,协同效率提升70%
  • 负责月度调度绩效分析,用Excel搭建“供水量-管网压力-能耗”三维指标看板,对比分析3个泵站的运行数据,发现2个泵站在低峰期存在“大马拉小车”现象;调整运行时段后,年节约电费15.6万元,该优化方案被纳入公司年度降本增效案例库
实习经验
2019.08 - 2020.01
小楷网络
内容运营实习生
  1. 爆款内容方法论:负责3个抖音账号(总粉丝50w+)内容策划,通过“热点标签+情绪钩子”公式使爆款率提升25%,单条视频最高播放量破千万;
  2. 用户增长引擎:设计“测评类内容互动链路”,引导用户自发生产UGC 800+条,带动账号单月增粉12万(超KPI 150%);
  3. 商业化创新:策划“国货测评盲盒”活动(0预算),撬动5个品牌方赞助商品,实现账号首单GMV转化15万元。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
奖项荣誉
  • 供水调度工职业技能等级证书(高级)
  • 2023年度公司调度工作先进个人
  • 城市供水调度技能竞赛(市级)三等奖
  • 2022-2023年度优秀管理者
自我评价
  • 深耕水务调度近十年,熟稔水源到终端全链路逻辑,擅长用系统性思维预判用水高峰与管网压力风险,把被动响应转为主动防控。
  • 锚定公共事业“民生优先”内核,能精准衔接政府应急指令与市民需求,在暴雨内涝等场景平衡调度与区域保供,守牢安全底线。
  • 习惯用共情沟通串联管网、客服与水厂端,把跨部门“信息差”变“协同力”,曾推动3类突发情况标准化联动流程。
  • 自带“兜底意识”,极端场景下提前模拟多套方案,重点保障医院、学校供水,用专业韧性守护城市供水生命线。
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  • 语言能力
  • 自我评价
  • 报考信息
  • 简历封面
  • 自荐信
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