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陆明哲
在平凡的岗位上创造不平凡的价值,这是我的职业信仰。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
运营视觉设计师
长沙
薪资面谈
一个月内到岗
工作经历
2022.07 - 2024.06
小楷生活
高级运营视觉设计师

负责平台核心运营活动(大促/节日/会员日)的视觉策略制定、创意设计落地及效果追踪,协同运营团队优化活动转化路径;主导品牌IP「小楷熊」的运营视觉延伸设计,推动IP与业务场景深度融合;建立运营视觉标准化SOP,提升跨部门协作效率与设计复用率。

  • 主导年度618大促全链路视觉设计,基于用户画像(25-35岁女性占比68%)与消费链路分析,提出「温暖治愈感+利益点强穿透」视觉策略,通过Figma搭建多端(APP/小程序/H5)适配组件库,解决历史活动中按钮层级混乱、信息焦点分散问题;落地后活动页首屏点击率提升23%,关键转化按钮点击转化率较去年同期增长17%。
  • 负责品牌IP「小楷熊」的运营视觉延伸,针对暑期亲子场景设计3组动态表情包(含12个情绪状态)及5套场景化海报,结合站内任务体系引导用户分享传播;通过埋点监测发现表情包分享率达31%,带动关联商品详情页UV增长12%,成功将IP从功能型形象升级为情感连接载体。
  • 梳理运营视觉需求流程痛点,主导制定《大促视觉交付SOP》,明确需求拆解-风格确认-素材交付-数据复盘四阶段标准,配套开发「运营视觉素材管理平台」(集成PSD模板/色板/字体库);上线后常规活动设计周期从7天缩短至4天,设计返工率下降40%,跨部门满意度评分从8.2提升至9.1。
  • 应对双11突发「用户留存冲刺」需求,快速定位历史活动视觉中「利益点传达模糊」问题,采用「对比实验法」设计2版主KV(一版强调「满减金额」,一版突出「剩余库存」),通过A/B测试选定后者,最终活动期间用户次日留存率较常规期提升9%,创年度单场活动留存新高。
2020.08 - 2022.06
小楷生活
资深运营视觉设计师

聚焦本地生活垂类运营活动(美食节/周末特惠/商家联名)的视觉创意与落地,通过视觉语言强化「城市烟火气」品牌调性;协同内容团队打造「城市特色活动」专题页,推动流量转化与用户种草;参与设计系统(Design System)运营模块迭代,优化通用组件适配性。

  • 负责「上海美食节」系列活动视觉设计,针对本地用户偏好(重口味/性价比/地域认同),采用高饱和度撞色+老上海市井插画元素,制作3版主题Banner及15张商家推荐卡片;活动期间专题页曝光量达850万,商家页面点击转化率较日常提升28%,成功塑造「最懂上海胃」的活动心智。
  • 针对「周末特惠」高频活动(每周1场),提炼「轻量化视觉+强行动引导」设计公式:固定主色调(橙红)降低认知成本,强化CTA按钮动效(呼吸灯+微位移)提升点击欲;标准化后单场活动设计耗时从3天压缩至1.5天,活动ROI(GMV/设计成本)提升35%。
  • 参与设计系统运营模块迭代,梳理高频组件(倒计时标签/价格标签/标签云)的使用规范,新增「节日限定」「紧急通知」等特殊状态样式;落地后运营同学自主调用组件完成简单设计的比例从40%提升至70%,设计资源得以聚焦复杂创意需求。
  • 应对「暴雨天气应急活动」突发需求,24小时内完成「雨天宅家」主题视觉方案,采用暖黄光影+热食蒸汽元素传递安全感,配合弹窗/消息中心多触点触达用户;活动期间到家业务订单量环比增长42%,设计响应速度获运营团队书面表扬。
2018.07 - 2020.07
小楷生活
运营视觉设计师(初级)

支持平台日常运营活动(新人福利/会员权益/日常秒杀)的基础视觉设计,参与活动视觉提案讨论;协助维护运营素材库,优化设计资源复用效率;跟进设计落地效果,输出基础数据反馈。

  • 独立完成新人首单礼活动视觉设计,从需求拆解到上线全程跟进,采用清新蓝绿配色+动态指引图标降低用户理解成本;活动期间新用户首单转化率达19%(目标15%),设计稿被收录至新人培训素材库作为优秀案例。
  • 协助搭建「节日素材库」,按春节/中秋/圣诞等传统节日分类,整理可复用的背景图/图标/字体组合;上线后同类活动设计时素材提取时间从1小时缩短至15分钟,设计团队重复劳动率下降25%。
  • 参与「会员权益月」视觉提案,通过用户访谈发现会员更关注「专属感」而非低价,调整设计方向为「烫金质感+身份标识」,提出会员专属勋章/边框等视觉符号;提案通过后落地的首周,会员活跃频次提升18%,验证了情感化设计对高净值用户的有效性。
  • 跟进「日常秒杀」活动视觉效果,通过后台数据发现部分用户因「优惠信息不突出」放弃下单,针对性优化价格标签样式(放大字号+增加投影),调整后活动页点击转化率提升7%,相关优化建议被纳入运营视觉规范文档。
项目经验
2022.03 - 2023.08
小邻汇科技(专注本地生活服务的社区生态平台)
视觉设计负责人(主导APP全链路视觉升级)

小邻汇APP6.0「适老化+品牌年轻化」双目标视觉体系重构项目

  • 项目背景:小邻汇作为覆盖20城的社区本地生活平台,面临两大核心问题——老年用户(占比25%)因界面字体小、信息层级乱导致操作流失率达45%;年轻用户反馈品牌视觉「过时像工具类APP」,拉新转化率较竞品低18%。我的核心目标是主导视觉体系重构,同时解决「适老化体验」与「品牌年轻化」的矛盾,最终提升全用户群的留存与转化。
  • 关键难题与解决路径:1. 品牌一致性 vs 业务差异化:旧体系下餐饮、家政、便民服务三大核心业务的视觉区分度不足,但强行差异化会破坏品牌认知;2. 老年用户操作痛点:旧界面关键操作按钮点击区域仅48x48px(低于iOS人机指南的44x44px标准),文字对比度不足导致阅读困难;3. 多端一致性维护:APP、小程序、H5三端视觉偏差达30%,设计稿交付耗时久。我选择「分层+模块化」的解决框架——基础层锁定品牌核心资产(主色从#FF6B00调整为更有温度的#FF8C42,字体统一为思源黑体 Regular),业务层通过「图标语义+辅助色」实现差异化(餐饮用「餐叉+暖橙」、家政用「抹布+浅蓝」),多端通过Figma组件库的「约束性同步」机制(禁止修改基础属性)保障一致性。
  • 核心行动与创新:1. 用户洞察:深度访谈120名老年用户(覆盖一线至五线城市社区)与30名年轻拉新用户,输出《本地生活平台视觉痛点双维度报告》,发现老年用户对「大字体+高对比度」的需求优先级远超「界面花哨」,年轻用户更在意「视觉符号的情感共鸣」;2. 体验落地:针对老年用户,将核心操作按钮点击区域扩大至64x64px,标题字体从16px提升至18px,正文从14px提升至15px,文字与背景对比度全部调整至7:1以上(符合WCAG AA无障碍标准);针对年轻用户,设计「社区感动效」——比如首页推荐商家时加入「邻居点赞」的微动画(点赞数浮动+小头像弹出),强化社交属性;3. 工具提效:搭建包含120个基础组件、30个业务组件的视觉库,配套自动化切图插件(输出尺寸、格式自动匹配三端需求),将设计稿交付时间从3天缩短至1.8天。
  • 项目成果与价值:1. 用户体验指标:老年用户操作错误率下降40%,全APP次日留存率从35%提升至56%,年轻用户拉新转化率较竞品差距缩小至8%;2. 业务效率:视觉组件库覆盖80%以上界面元素,多端UI偏差率降至5%以内,设计团队人均产出效率提升35%;3. 长期价值:项目获公司「年度用户体验卓越奖」,重构后的视觉体系与组件库被纳入小邻汇设计系统(LX Design System),推广至到家服务、社区团购两条新业务线,节省后续设计成本约120万元/年。我个人也借此沉淀了「本地生活平台双目标视觉平衡方法论」,成为公司设计团队的标准参考。
奖项荣誉
  • 2023年度公司优秀运营视觉设计师
  • 2022年市级互联网创意设计竞赛二等奖
  • Adobe Certified Professional视觉设计
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
自我评价
  • 深耕互联网运营视觉,以“运营目标-用户感知-视觉落地”双链路思维串联设计与业务,拒绝纯审美输出,更懂用视觉翻译策略需求。
  • 善用用户行为数据与A/B测试反推设计优化,让视觉更精准匹配目标群体认知习惯。
  • 主动前置对齐需求,从视觉可行性、传播效率出发同步建议,助力团队减少无效返工。
  • 敏锐捕捉互联网视觉趋势,擅长平衡品牌调性与年轻化表达,兼具紧急活动快速响应力。
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  • 个人名称
  • 头像
  • 基本信息
  • 求职意向
  • 工作经历
  • 项目经验
  • 实习经验
  • 作品展示
  • 奖项荣誉
  • 校园经历
  • 教育背景
  • 兴趣爱好
  • 技能特长
  • 语言能力
  • 自我评价
  • 报考信息
  • 简历封面
  • 自荐信
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