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陆明哲的照片
陆明哲
责任心不是口号,而是渗透在每个工作细节中的行动准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
效果广告优化师
东莞
薪资面谈
一周内到岗
工作经历
2023.09 - 2025.06
小楷时尚电商科技有限公司
效果广告优化师(电商APP方向)

负责公司旗下时尚电商APP的拉新及付费转化效果广告全链路优化,覆盖巨量引擎、腾讯广告、快手等平台,聚焦ROI年提升20%、获客成本较上一年下降15%及素材迭代效率优化

  • 主导搭建电商拉新广告素材迭代体系,基于巨量引擎「创意魔方」工具每周输出15组以上素材变体(含静态图、15s短视频、互动式投票素材),结合神策数据的用户行为归因分析,识别出「新人1元购权益弹窗」「场景化穿搭展示」为核心转化元素,将素材平均CTR从2.1%提升至3.8%,单周素材失效率从45%降至22%,支撑拉新成本下降18%
  • 针对iOS端付费ROI低于1.8的瓶颈,深度运营腾讯广告DMP人群包:整合自有CRM的付费用户标签(客单价>200元、复购频次≥3次/月),构建「种子人群(付费用户)→相似人群(Lookalike 1%)→泛潜在人群(兴趣行为匹配)」三层定向,配合「递进式出价策略」(种子人群出价高于大盘20%、相似人群持平、泛人群低10%),将iOS付费ROI从1.8提升至2.5,单月获客成本降低12%
  • 推动巨量引擎与腾讯广告的跨渠道流量协同,将巨量星图美妆达人的口播视频提炼为「7天无理由+运费险」核心权益的静态图,结合腾讯广告的LBS定向(聚焦一二线城市核心商圈),实现两个渠道付费转化率同步提升1.2倍,季度新增付费用户环比增长35%
  • 搭建效果广告实时监控体系:用Tableau连接巨量、腾讯、快手后台数据,设置「CTR低于均值20%」「成本超预算10%」的预警阈值;大促期间快速定位快手渠道素材同质化问题,当天替换5组高互动素材,将该渠道日转化量从800单提升至1500单,保障大促整体GMV目标达成率115%
2021.07 - 2023.08
小楷网络科技有限公司
效果广告优化助理→效果广告优化师(电商搜索方向)

协助优化电商平台搜索广告与信息流广告,聚焦关键词精准度提升、人群探索及转化漏斗优化,支持搜索ROI年提升15%

  • 协助搭建电商平台搜索广告关键词库:用百度推广助手「关键词规划师」挖掘「夏季连衣裙女显瘦」「纯棉T恤男宽松」等长尾词,结合搜索词报告否掉「童装」「老年款」等无效词,将搜索广告CPC从1.8元降至1.2元,转化率提升0.8个百分点
  • 参与信息流广告人群测试:用巨量引擎「人群包碰撞」功能组合「女性+18-25岁+喜欢时尚穿搭」与「近期浏览过竞品店铺」标签,测试出高转化组合人群,将信息流付费率从3%提升至5%,支撑该渠道获客成本下降10%
  • 负责每日转化漏斗复盘:用Excel制作「曝光→点击→落地页→转化」漏斗报表,发现落地页加载慢导致20%用户流失,推动技术团队优化页面资源压缩,落地页跳出率下降15%,整体转化量提升25%
  • 主导搜索广告AB测试:对比「品牌词+通用词」与「品牌词+场景词」的出价策略,发现场景词组合的转化成本低12%,将预算倾斜后,搜索广告整体ROI提升1.3倍
2019.06 - 2021.06
小楷数字营销有限公司
市场推广专员→效果广告优化助理

协助执行线上推广活动,负责效果广告基础优化(素材上传、数据统计),学习广告投放逻辑与数据复盘方法

  • 协助优化师完成巨量引擎广告素材上传与测试:整理素材库并标注「高点击」「高转化」标签,建立素材迭代参考库,期间素材测试效率提升30%,被团队纳入标准化流程
  • 负责每日广告数据统计与汇报:用PPT制作周度效果报告,分析不同平台、素材的表现,提出「增加互动式素材」建议,该类素材CTR比普通素材高1.5倍,被优化师采纳后落地执行
  • 参与线下活动线上引流:负责品牌快闪店微信朋友圈广告投放,设置「附近5公里+对时尚感兴趣」人群定向,将活动报名量提升40%,积累了线下活动与线上广告联动的经验
  • 协助处理广告异常问题:比如某天巨量引擎广告消耗骤降,通过排查发现是定向标签「年龄」设置错误,及时修正后恢复正常消耗,避免了5万元的预算浪费
项目经验
2022.08 - 2023.06
星途互娱
流量采买负责人

星途社交APP核心用户增量流量精细化采买项目

  • 星途社交APP处于成长期,需快速扩大Z世代用户规模,但传统流量采买存在“标签泛化、跨平台归因缺失、获客成本高”问题——初始CPI达15元,30日留存仅28%,无法支撑产品迭代节奏。我的目标是通过精细化采买策略,实现“低成本、高精准、高留存”的用户增长,主导全平台流量策略制定与落地。
  • 难点有三:① 年轻用户分散在小红书、B站、抖音等6个垂类平台,“年龄+性别”传统标签无法捕捉“二次元偏好、校园社交需求”等深层特征;② 跨平台数据割裂,无法追踪用户从“内容种草”到“应用下载”的完整转化链路;③ 出价策略依赖CPC,未关联用户长期价值,导致高成本低转化。
  • ① 主导搭建“用户行为-兴趣标签-LTV预测”三维定向体系:用神策分析10万+现有用户的社区行为(如小红书“校园vlog”浏览、B站“社团招新”互动),提炼“校园KOL关注者”“二次元内容生产者”等核心标签;② 自研跨平台归因模型(基于Shapley值算法),打通“小红书笔记点击→B站视频点赞→应用商店下载激活”链路;③ 引入XGBoost机器学习模型预测用户30日LTV,将出价策略从CPC升级为“oCPM+LTV加权”,动态调整单用户出价上限。
  • 项目上线6个月内,CPI从15元降至9.75元(下降35%),月新增用户从8万增长至11.2万(提升40%);30日留存率从28%升至35%,核心用户(校园社交活跃者)占比从45%提升至62%。我主导的归因模型与LTV出价策略被纳入公司流量采买SOP,直接支撑产品DAU突破50万。
2021.03 - 2022.05
游趣科技
流量采买专员→主管

《战盟SLG》核心玩家精准流量采买及ROI提升项目

  • 《战盟SLG》上线初期需快速获取“策略深度爱好者”核心玩家,但传统买量集中在“泛游戏人群”,导致付费率仅3%、ROI仅1:1.8,无法覆盖研发成本。我的目标是从“泛流量”转向“精准核心流量”,提升付费用户占比,主导游戏垂类平台流量策略设计与执行。
  • 难点有三:① 核心玩家分散在TapTap、NGA、游戏贴吧等“高粘性但低曝光”平台,“SLG玩家”传统标签无法区分“休闲玩家”与“核心策略玩家”;② 社区素材同质化严重(多为“战斗特效”剪辑),点击率仅0.8%,无法触达深度用户;③ 缺乏ROI监控体系,预算分配依赖经验,低效平台占用30%预算。
  • ① 主导“核心玩家需求调研”:爬取TapTap专区1000+条评论、参与NGA“SLG策略讨论帖”20+场,提炼“每周登录≥5次”“参与战队联盟”“关注‘策略深度’评测”等特征;② 定制“玩家故事”系列素材:与运营合作拍摄“从新手到联盟首领:我用30天盘活衰落战队”的真实玩家纪录片,投放至TapTap和NGA;③ 搭建ROI监控体系:定义“付费率×ARPU/LTV”为核心指标,每日跟踪数据,将预算从泛流量平台转移至TapTap(ROI达1:3.2),减少贴吧投放(ROI仅1:1.2)。
  • 项目实施4个月内,付费率从3%提升至6.5%,ROI从1:1.8升至1:2.5,月均付费用户增长50%(从2万到3万)。我总结的“垂类社区核心用户挖掘方法论”成为公司游戏买量标准流程,支撑游戏首月流水破千万。
奖项荣誉
  • 数字营销师(中级)职业技能等级证书
  • 2023年度公司效果广告ROI提升项目攻坚奖
  • 2024年Q2大客户效果广告投放优秀案例奖
  • 2023年公司Q4效果广告消耗达标率TOP3
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
自我评价
  • 深耕效果广告领域,始终以“用户转化全链路成本最优”为核心,擅长用数据拆解各环节流失点并迭代策略。
  • 习惯前置预判流量环境变化,通过高频A/B测试验证组合,沉淀ROI持续提升的方法论。
  • 能与产品、运营对齐用户需求,将业务目标转化为可量化投放KPI,保障策略落地一致性。
  • 对CTR、CVR等核心指标敏感,能快速定位数据异常背后的问题,输出可执行优化方案。
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  • 个人名称
  • 头像
  • 基本信息
  • 求职意向
  • 工作经历
  • 项目经验
  • 实习经验
  • 作品展示
  • 奖项荣誉
  • 校园经历
  • 教育背景
  • 兴趣爱好
  • 技能特长
  • 语言能力
  • 自我评价
  • 报考信息
  • 简历封面
  • 自荐信
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