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陆明哲的照片
陆明哲
责任心不是口号,而是渗透在每个工作细节中的行动准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
投后管理经理
东莞
薪资面谈
随时到岗
工作经历
2022.07 - 至今
小楷致远私募基金管理有限公司
投后管理经理

统筹15-20个在管私募股权项目的全周期投后管理,聚焦运营风险管控、战略价值赋能及退出路径落地,通过财务模型穿透、合规体系搭建与资源网络协同,保障基金IRR≥25%的目标达成

  • 主导12个在管项目的季度深度运营复盘,运用DCF模型结合蒙特卡洛模拟预测现金流缺口,针对3家制造业企业提出‘供应链集采+生产节拍优化’方案,推动其年度综合成本下降11%,毛利率从28%提升至35%;同步搭建‘红黄绿’三级风险预警看板,覆盖营收偏离度、应收账款周转率等18项核心指标,提前8个月识别某新能源企业大客户坏账风险,协调外部AMC机构介入后挽回89%损失。
  • 构建‘战略-资源-执行’三维度赋能体系:为5家被投企业匹配产业链上下游资源,组织半导体设备企业与晶圆厂专场对接会,促成其中2家签订年度框架协议,年度订单额突破5000万元;针对某医疗AI企业临床转化慢痛点,引入CDE前审评专家开展3次专项辅导,推动其核心产品获二类医疗证时间缩短4个月,估值溢价达30%。
  • 牵头2家拟退出项目的路径设计:对某SaaS企业采用‘老股转让+Pre-IPO增资’双轨策略,通过路演触达12家产业资本,最终以18倍PE完成部分老股退出,回笼资金占基金初始投资150%;对某新材料企业启动并购退出,协调3家上市公司尽调,历时6个月达成8.2亿元并购协议,IRR达32%。
  • 建立投后管理标准化手册,梳理‘财务监测-合规审查-业务赋能’全流程操作指南,包含23个模板工具(如《风险排查清单》《增值服务需求问卷》),将新人培养周期从3个月压缩至1.5个月,团队人均在管项目数提升25%。
2019.04 - 2022.06
小楷弘信私募基金管理有限公司
高级投后专员

负责8-10个在管项目的日常投后执行,重点落实风险监测、数据报送及基础增值服务,为投资经理提供决策支持,保障项目信息对称性与风险可控性

  • 搭建多维数据跟踪体系:整合被投企业财务报表、ERP系统及第三方征信数据,用Power BI开发动态看板,实现营收、现金流、涉诉信息等12项指标实时预警,信息同步时效从T+5缩短至T+1,支撑投资团队快速响应某教育企业政策风险事件。
  • 主导某医疗器械企业研发进度滞后问题解决:通过访谈研发团队发现CDMO资源不足,对接公司医疗组产业资源库,引入头部CRO企业驻场支持,同步协调内部法务审核合作协议,最终项目临床入组时间提前3个月,获得下一轮融资时估值提升40%。
  • 参与设计投后增值服务包:梳理战略咨询、人才招聘、融资对接三大模块,落地‘消费品牌私域运营’专题培训,邀请头部MCN机构讲师授课,覆盖被投企业CMO及运营负责人60人次,后续3家企业私域GMV占比平均提升22%。
  • 独立完成2个项目年度尽调:通过财务穿行测试发现某贸易企业关联交易未充分披露,追溯核查交易合同与银行流水,测算潜在利益输送金额约1200万元,提出‘完善内控制度+第三方审计介入’整改方案,被投资决策委员会采纳后消除重大隐患。
2017.09 - 2019.03
小楷启辰投资管理有限公司
投后管理助理

协助完成在管项目的投后数据收集、基础分析与流程执行,参与风险排查与增值服务落地,为团队提供基础数据与事务性支持

  • 搭建被投企业基础数据库:用Excel设计动态跟踪模板,涵盖月度营收、费用明细、核心人员变动等28项字段,数据录入准确率从92%提升至99%,支撑团队完成季度投后报告时数据准备时间缩短50%。
  • 参与某消费品牌库存优化项目:通过分析销售数据与渠道动销率,提出‘爆款SKU集中备货+长尾SKU代销’策略,协助企业调整仓储布局,库存周转天数从68天降至45天,现金流占用减少约800万元。
  • 整理投后典型案例库:汇总15个风险应对(如税务稽查、核心技术泄密)与增值服务(如人才猎聘、政府补贴申请)成功案例,按行业分类标注关键动作与成果,成为团队新人培训核心教材,新员工独立处理基础事务的时间缩短40%。
  • 协调外部中介完成企业年度审计:对接会计师事务所梳理3家被投企业财务底稿,重点核查关联交易与研发费用归集,确保审计报告无保留意见通过率100%,保障基金财报披露合规性。
项目经验
2023.03 - 2024.01
盈睿资本(专注成长期硬科技私募股权机构,累计管理规模超80亿)
私募股权投资经理(项目负责人)

某车规级MCU企业B轮领投项目全流程主导

  • 项目背景:车规级MCU作为汽车智能化的核心算力底座,当时国产化率不足5%,客户对技术可靠性与量产能力存疑;盈睿资本需布局该赛道头部项目,目标是通过深度尽调验证企业技术壁垒与商业落地能力,完成1-1.5亿人民币领投。
  • 关键难题与方法:①车规级芯片验证门槛高——传统财务尽调无法穿透技术细节,需建立半导体行业专属尽调框架;②估值模型适配难——企业处于Pre-量产阶段,营收为0,传统PE模型失效。我引入汽车行业PPAP(生产件批准程序)与FMEA(失效模式与影响分析)标准,联合第三方检测机构(SGS)与2家头部车企Tier1开展联合尽调;估值端采用“技术成熟度加权DCF模型”,将AEC-Q100 Grade 1认证进度、客户定点意向作为核心变量调整折现率。
  • 核心行动与创新:带领5人跨部门团队(包含半导体工程师、汽车行业分析师)驻场企业2个月,拆解芯片设计(ARM Cortex-M33内核)、晶圆制造(12英寸先进制程)、封装测试(汽车级无铅焊球)全流程,输出12万字技术尽调报告;同步对接国内某TOP3车企,推动企业拿到10万片/年的量产定点意向书,验证商业闭环。
  • 成果与价值:主导完成项目B轮1.2亿人民币领投,企业估值较A轮提升80%(从6亿增至10.8亿);投后12个月内,企业拿到3个头部车企量产订单,营收突破5000万,估值进一步提升至18亿。我个人沉淀了“车规级半导体项目尽调五步法”(技术溯源→供应链验证→客户认证→产能爬坡→合规性核查),成为公司该赛道的标准方法论。
2022.07 - 2023.02
盈睿资本
私募股权投资分析师(投资岗)

某AIoT智能终端企业A+轮追加投资及投后赋能

  • 项目背景:盈睿资本于2021年A轮投资该企业(主营工业物联网智能网关,当时营收8000万),2022年企业面临供应链成本上涨(晶圆代工成本提升30%)与AI算法迭代慢(产品智能化落后竞品)的双重压力,需判断其规模化能力,决定是否追加投资。
  • 关键难题与方法:①供应链风险穿透——企业依赖单一晶圆代工厂,产能波动直接影响交付;②技术迭代效率低——算法团队聚焦通用模型,未针对工业场景做定制化优化。我通过产业资源库对接3家备用晶圆厂,建立“产能冗余度评估模型”;同时引入外部AI实验室(某高校计算机学院),搭建工业场景专用数据集(涵盖高温、高湿度等极端环境)。
  • 核心行动与决策:每月牵头召开创始团队战略会,推动企业调整产品路线图——从“通用智能网关”转向“工业物联网专用终端”,聚焦电力、制造两大高毛利场景;同步协调供应链资源,锁定2家代工厂的产能,将BOM成本降低18%。此外,设计“技术里程碑对赌”机制,要求企业在6个月内完成工业场景算法准确率从85%提升至95%。
  • 成果与价值:推动企业完成A+轮8000万追加投资,盈睿持股比例从8%提升至12%;投后18个月内,企业工业场景营收占比从20%提升至55%,毛利率从28%升至43%,成为工业物联网智能终端细分赛道TOP3。此项目让我从“财务分析型”分析师成长为“产业赋能型”投资经理,掌握了“投后战略校准+资源联动”的核心能力。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
奖项荣誉
  • 中级经济师(金融专业)
  • 2022年度公司优秀投后管理专员
  • 中国投资协会年度优秀投后案例奖
自我评价
  • 聚焦投后价值管理与风险防控,以“金融投资底层逻辑+企业运营视角”搭“诊断-策略-落地”闭环,让被投企业与投资目标同频。
  • 擅长从财务异动、团队状态、行业趋势里前瞻性识风险,用结构化方法推整改,不被动救火。
  • 依托金融资源网络,精准对接被投需求与投资方生态、产业资源,加速价值转化。
  • 主动联动投资、风控,把投后洞察反哺前端策略,帮组织完善全周期投资逻辑。
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  • 个人名称
  • 头像
  • 基本信息
  • 求职意向
  • 工作经历
  • 项目经验
  • 实习经验
  • 作品展示
  • 奖项荣誉
  • 校园经历
  • 教育背景
  • 兴趣爱好
  • 技能特长
  • 语言能力
  • 自我评价
  • 报考信息
  • 简历封面
  • 自荐信
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