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个人简历 PERSONAL RESUME
陆明哲
用系统化的思维解决问题,用温度化的方式交付成果,这是我的工作准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
陆明哲的照片
求职意向
教育基金会专员
杭州
薪资面谈
随时到岗
工作经历
2024.07 - 至今
小楷教育公益基金会
教育基金会专员(乡村教育方向)

负责基金会乡村教育公益项目的全周期运营,包括需求调研、方案设计、资源对接、执行监测及成效评估;联动教育部门、县域学校、高校智库等利益相关方,推动教育政策在基层的适应性转化;统筹项目资金管理,确保合规性与资源使用效率。

  • 主导设计‘县域乡村教师专业能力提升计划’,采用逻辑框架法构建‘需求诊断-课程定制-跟岗实践-校本转化’四阶模型。前期联合本地教科所开展教师能力测评,运用SPSS分析出‘课堂教学策略’‘信息化工具应用’为TOP2薄弱项;中期协调3所高校教育学院开发定制课程,引入‘影子校长’机制解决跟岗流于形式问题,项目覆盖8县120所乡村学校,教师课堂目标达成度从68%提升至89%(第三方评估数据)。
  • 统筹1200万元年度公益资金执行,建立‘预算-拨付-核销’全流程数字化管理系统,嵌入‘项目进度-资金使用’双维度预警模块。针对县域执行方财务规范薄弱问题,编制《乡村教育项目资金操作手册》,组织4场线下培训,全年资金拨付及时率从82%提升至98%,审计问题率下降至0.5%以下。
  • 牵头政策倡导工作,梳理项目实施中发现的‘乡村小规模学校音体美教师缺编’共性问题,联合3家高校研究机构形成《县域乡村小规模学校艺术教育资源配置报告》,通过省政协教育界别提案渠道提交。推动省教育厅出台《关于加强乡村小规模学校兼职艺术教师培养的实施意见》,其中‘县域艺术教师轮岗制’被纳入2025年民生实事项目。
  • 搭建受益方参与式评估体系,设计‘学生学业进步率+教师教学创新力+家长满意度’三维指标,引入Nvivo软件对2000份问卷及50场焦点小组访谈进行编码分析。根据反馈优化项目执行节奏,将集中培训调整为‘线上微课+线下工作坊’混合模式,项目辍学率干预效果从15%提升至28%。
2022.06 - 2024.06
小楷教育发展中心
公益项目助理(教育政策落地方向)

协助完成教育政策试点项目的落地执行,参与需求调研、资源对接及过程记录;整理政策实施案例,形成可复制的操作模板;配合完成项目监测评估,撰写阶段性进展报告。

  • 参与‘乡村学校课后服务提质’政策试点,负责3个样本县的基线调研。运用KANO模型分析师生需求,识别出‘乡土文化课程开发’‘大学生志愿者常态化参与’为核心诉求;设计《课后服务资源匹配表》,链接高校志愿者团队12支、非遗传承人8名,试点校课后服务满意度从71%提升至87%。
  • 搭建项目资料管理系统,分类归档政策文件、执行记录、成效数据等2000+份材料,开发‘政策要点-实践难点-解决策略’索引标签,使团队查询效率提升60%。梳理出的‘县域部门协同六步法’被纳入中心项目管理SOP。
  • 协助撰写季度进展报告,运用SWOT分析法提炼‘政策知晓度高但配套资源不足’‘学校执行能力差异大’等关键问题,提出‘建立县域资源池’‘开展分层培训’等建议,其中3条被纳入下一年度项目优化方案。
  • 参与设计受益儿童成长追踪工具,结合PISA-TIMSS评价框架简化出‘学习兴趣’‘社会情感能力’等6项观测指标,通过前后测对比发现试点校儿童抗逆力得分提升19%,相关案例被收录于《乡村教育公益实践白皮书》。
2020.03 - 2022.05
小楷基础教育研究院
教育政策研究员助理

辅助开展乡村教育政策文本分析,收集整理国内外相关政策案例;参与田野调查,撰写调研日志及初步分析报告;协助维护政策数据库,更新关键指标与动态信息。

  • 参与‘城乡教育一体化’政策比较研究,系统梳理近10年中央及省级政策文件237份,运用NVivo进行编码,归纳出‘资源配置’‘教师流动’‘评价机制’三大政策工具演变趋势。完成的《政策工具类型学分析》子报告为团队研究提供基础框架。
  • 跟随团队赴皖北、豫南6县开展田野调查,独立完成12所乡村学校的实地走访,设计半结构化访谈提纲(含教师、校长、家长三类群体),回收有效访谈记录87份。撰写的《县域乡村学校硬件使用效能观察》报告,揭示‘多媒体设备闲置率超30%’等具体问题,被主报告采纳为核心论据。
  • 负责政策数据库维护,建立‘政策文号-发布时间-核心条款-关联案例’四维标签体系,累计录入政策信息1500+条。开发‘政策影响指数’计算模型(含覆盖率、执行度、满意度三维度),实现对重点政策实施效果的初步量化评估。
  • 协助举办‘乡村教育政策研讨会’,负责嘉宾联络、材料汇编及会议纪要。整理的‘基层执行难点与政策优化建议’共识清单,被3家合作基金会纳入年度项目规划参考。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
兴趣爱好
摄影
看书
阅读
跑步
自我评价
  • 深耕教育公益赛道,熟稔从需求洞察到资源匹配的全链路,能穿透表象锚定学校/师生真实教学痛点。
  • 以教育规律为锚整合资源,不堆砌捐赠而是联动一线设计可持续方案,推动资源与需求深度咬合。
  • 擅长拆解模糊需求为可落地对接点,比如将“教师能力提升”转化为“教研+跟岗”组合,提效资源使用。
  • 沟通兼顾公益温度与专业度:对捐赠方讲“案例+长期价值”,对一线讲“简化流程+明确收益”。
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