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陆明哲的照片
陆明哲
昨天的经验是今天的基石,而今天的突破将成为明天的标准。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
供热公司运营员
东莞
薪资面谈
到岗时间另议
工作经历
2022.09 - 至今
小楷京南供热运营管理有限公司
供热公司运营员

负责公司核心片区60座热力站的精细化运营管理,主导智慧供热系统落地与能耗管控项目,衔接线上数据平台与线下运维动作,边界为推动传统运营向智慧化转型,保障核心区域供热质量达标及运营效率提升

  • 主导智慧供热系统全量接入工作,将60座热力站的供水温度、流量、能耗及用户室温数据同步至公司AI运营平台,设置“室温低于19℃自动触发预警”规则,结合用户端智能调节阀动态调整二次网流量,冬季供暖季核心片区室温达标率从92%提升至98.5%,用户满意度调查得分从8.1分升至9.3分
  • 牵头“老旧热力站节能改造”项目,针对10座运行超10年的站点,更换为变频调速循环泵并匹配实时热负荷曲线,单站月均电耗下降20%(从1.2万度降至0.96万度),全年节省电费约35万元;同步加装余热回收装置优化补水系统,将管网热损失率从8%降至3%,提升能源利用效率
  • 处置某高端小区120户室温不达标重大投诉,通过智慧平台追溯发现二次管网堵塞(杂质沉积导致流量衰减),协调维修团队采用“高压脉冲清洗”技术清理3公里支管,3天内恢复正常供热;后续推动该小区制定“季度管网清洗+在线监测”制度,避免同类问题复发
  • 参与公司供热成本精细化核算项目,梳理60座站点的能耗、维修、人工等12项成本项,搭建“成本-供热面积-室温达标率”三维分析模型,识别出5座高成本站点,提出“调整供热半径(合并周边2座小站)+优化设备配置(更换高效换热器)”方案,实施后成本下降18%,提升片区盈利水平
2020.07 - 2022.08
小楷中原智慧供热服务有限公司
供热公司运营员

统筹3个片区共45座热力站的运营管理工作,负责能耗指标管控、应急处置流程优化及团队带教,边界是从单站运营转向区域统筹,衔接公司运营策略与一线执行动作

  • 主导区域级供热能耗优化项目,建立“站点-管网-用户”三级监测体系,引入LSTM算法预测区域热负荷需求,调整18座热力站的供水温度曲线(从“恒定高温”改为“按需阶梯升温”),冬季供暖季区域综合能耗下降8.7%,超额完成公司年度节能目标(原目标5%)
  • 优化极端天气应急处置流程,针对去年冬季-15℃低温,制定“分级响应机制”:一级故障(管网爆管)30分钟内到场、二级故障(热力站停机)1小时内恢复,全年处置突发故障23起,平均修复时间从45分钟缩短至28分钟,未发生因故障导致的长时间停暖(超2小时)
  • 带教5名新入职运营专员,设计“理论+实操”培训方案(涵盖管网水力计算、能耗数据分析、用户投诉处理等6个模块),通过“师傅带教+模拟演练”模式,3个月内让新人独立承担站点运营,团队整体故障处置效率提升30%
  • 对接某商业综合体“分时段供热”需求,调整该区域供热参数(白天高峰时段供水温度85℃、夜间低负荷时段70℃),既满足商场营业时间室温达标,又降低夜间能耗,该区域月均能耗下降15%,新增年度服务费收入约12万元
2018.07 - 2020.06
小楷北方供热运营有限公司
供热公司运营员

负责区域内12座热力站的初始运行调试及用户端供热问题处置,衔接调度中心与末端用户,边界为保障管网初始平衡及用户室温首次达标

  • 主导片区12座热力站初始水力平衡调试,使用EPANET软件模拟管网流量分布,针对3个小区“近端压力过高、远端温度不足”问题,调整阀门开度并优化循环泵频率,调试后片区平均室温从18.2℃提升至20.1℃,用户投诉率从15%降至9%(下降40%)
  • 搭建单站能耗跟踪模型,每日采集15个热力站的电耗、水耗数据,用Excel函数识别出2座站点“循环泵空转”问题(因阀门关闭不严导致流量浪费),调整阀门状态后单站月均电耗下降12%(从1.1万度降至0.97万度),季度节省电费约8.6万元
  • 处理用户室温投诉120余件,采用“入户测温+系统溯源”方法,定位到70%投诉源于用户端暖气片积垢(影响散热效率),联合维修团队开展“暖气管家”上门清理活动,覆盖2000余户,后续同类投诉减少65%
  • 参与冬季供暖前管网泄漏排查,使用听漏仪+红外热成像仪检测10公里主管网,发现3处隐性泄漏点(埋深1.2米的钢管腐蚀穿孔),提前3天修复,避免了供暖期大规模停暖事故(预计影响5000户)
实习经验
2019.07 - 2019.10
小楷网络
云计算运维助理工程师
  1. 自动化效率提升:针对客户服务器监控需求,用Python开发自动化巡检脚本(日均执行200+次),替代原有手动检查流程,错误率下降90%,节省运维人力15h/周;
  2. 故障预防创新:分析200G历史告警日志,提炼出“高频故障特征预测模型”,提前拦截3起潜在核心服务宕机事故,获部门创新提案奖;
  3. 知识体系化输出:撰写《Linux系统调优速查手册》(被纳入新人培训教材),缩短团队故障排查平均时长40%。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
奖项荣誉
  • 供热运营服务人员中级职业技能等级证书
  • 2022年度公司优秀运营员工
  • 2023年市级供热行业技能竞赛三等奖
自我评价
  • 深耕供热运营全流程,以“民生温度”锚定工作核心,擅长从用户反馈、管网负荷等前端信号预判系统性风险,提前联动维修、调度环节消弭隐患。
  • 熟稔供热行业政策法规与公共事业运营规范,将“合规底线”嵌入日常调度、能耗管控,确保运营既满足民生需求又符合监管要求。
  • 应对冬季供热高峰或突发故障,能兼顾用户情绪安抚与系统问题解决,推动故障修复与信息同步,降低舆情对服务稳定性的影响。
  • 不满足于流程执行,会主动梳理运营数据异常(如片区能耗波动),联动技术部门排查管网老化等问题,推动运营效率持续迭代。
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  • 自我评价
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