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陆明哲
责任心不是口号,而是渗透在每个工作细节中的行动准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
陆明哲的照片
职位期望
目标岗位
期望工作地
薪资面谈
三个月内到岗
工作经历
2022.06 - 2024.01
小楷金融科技有限公司
  • 领导团队研发了公司新一代分布式消息队列,采用创新的存储分离架构和零拷贝网络传输技术,使单集群吞吐能力达到百万级TPS,端到端延迟低于5ms,性能指标达到业界顶尖水平。
  • 设计智能流量调控与优先级调度算法,在系统过载时能优先保障核心交易链路,并平滑拒绝非关键流量,避免了系统雪崩,在历年双十一等大促活动中保障了100%的可用性。
  • 该中间件已成为集团所有核心业务的底层标配,日均处理消息10万+条,并封装为独立SDK,以PaaS产品对外输出,为公司创造额外的营收。
  • 建立了团队的技术雷达与人才培养体系,半年内将3名中级工程师培养为能够独立负责关键模块的核心开发。
2020.11 - 2022.05
小楷金融科技有限公司
高级Go开发工程师
  • 负责API网关的研发与性能优化,通过自定义协议解析、连接池复用和高效锁的应用,将网关的每秒请求处理能力从10万提升至50万,同时将99分位延迟从50ms降至10ms。
  • 实现动态限流与熔断降级框架,支持根据业务重要性、用户等级进行精细化流量控制,每年有效拦截数十次突发流量冲击,避免了级联故障。
  • 将网关与公司OpenTelemetry体系深度集成,提供了毫秒级的全链路追踪能力,将复杂分布式系统的故障定位时间从平均小时级缩短至分钟级。
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
兴趣爱好
摄影
看书
阅读
跑步
自我评价
优秀的自我评价不是形容词堆砌,而是用事实展示你如何解决过实际问题。试着用数字替代模糊表述,避免如“提升运营效率”,具体说明“通过重构订单流程使处理时效从48小时缩短至6小时”更能体现价值。聚焦与目标岗位直接相关的能力证明,例如应聘财务岗位时,详细描述“通过优化供应商账期管理使现金流周转率提高25%”远比罗列销售业绩有效。关键秘诀在于:每描述一项能力,必须绑定一个可验证的成果(降低成本/缩短周期/提升质量),这会让HR瞬间看到你的不可替代性。
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  • 简历封面
  • 自荐信
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