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陆明哲
责任心不是口号,而是渗透在每个工作细节中的行动准则。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
目标岗位
期望工作地
薪资面谈
到岗时间另议
工作经历
2021.09 - 2023.04
小楷闪购网络科技有限公司
iOS架构师
主导大型电商APP的 “Swift化与模块解耦” 战略,设计了 “接口驱动”的模块化方案,成功将Objective-C与Swift代码隔离,并逐步将核心业务迭代为Swift,解决了混合编译带来的巨额编译时间与潜在稳定性问题。
构建的 “高性能异构商品Feed流” 框架,综合运用UICollectionViewCompositionalLayout、Diffable Data Sources与预加载技术,使复杂商品列表的滚动FPS在iPhone 13上稳定120Hz,在大促期间完美承载峰值流量。
实现的 “线上疑难Crash智能化归因” 系统,通过符号化、堆栈聚类与机器学习,将难以复现的线上Crash解决率从30%提升至80%,极大提升了线上稳定性。
制定严格的内存与性能准入标准,并将其集成至CI流程,使每个MR都无法引入新的性能回归,保障了应用体验的长期优秀。
2020.01 - 2021.08
小楷闪购网络科技有限公司
高级iOS开发工程师
负责商品详情页的深度优化,通过异步UI布局、图片加载优先级调度、CALayer替代UIView等极致手段,将页面渲染耗时优化50%,转化率提升2%,带来年均千万级GMV增长。
利用 “动态化Native容器”,支持运营活动模板的云端下发与实时渲染,满足了运营的灵活需求,活动上线周期从2周缩短至1天。
深入Instruments深度剖析,解决了多个由离屏渲染、主线程阻塞、Autolayout性能导致的卡顿问题,使应用流畅度评分在App Store中持续领先。
参与微信iOS端支付和小程序模块开发,使用Swift重构了核心支付流程,集成Touch ID/Face ID生物识别,支付安全性达到金融级标准。
教育背景
2013.09 - 2016.06
XX市第一中学
理科重点班
通过系统化的数理课程训练(物理/数学竞赛班),培养了严密的逻辑思维能力和复杂问题拆解方法论;担任校科技社副社长期间,主导“简易机器人编程”项目,锻炼了技术方案落地的执行力,获省级创新大赛三等奖。
2016.09 - 2020.06
XX理工大学
计算机科学与技术(本科)
主修数据结构、算法设计等核心课程(GPA 3.7/4.0),构建系统性技术知识框架;通过校企合作项目“智慧校园小程序开发”(担任后端组长),将理论转化为高并发场景下的解决方案,服务3所高校超2万用户。获校级“技术创新标兵”(Top 5%)。
奖项荣誉
202X年全国基础教育数字化创新案例奖(教育部直属)
表彰构建K12跨学科PBL课程体系,覆盖200+学校并提升学生科学实践参与率至91%,相关教案被省级教研网收录为范本”
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
兴趣爱好
摄影
看书
阅读
跑步
项目经验
2022.03 - 2023.08
Lumina智能家居中控系统
产品负责人
作为产品负责人(管辖5人团队),从零构建千万级智能家居产品:通过分析12款竞品与2000份用户问卷,锁定"跨设备联动难"核心痛点,主导设计支持语音/触屏/APP三端统一控制的多协议芯片方案;为验证体验闭环,用Axure制作119页交互原型,经8轮可用性测试将任务完成率从68%提升至92%;商业化阶段创新"硬件+场景订阅"模式,推动首销季度营收破3600万,最终产品获CES创新奖及72分NPS(超行业均值60%)。
实习经验
2019.03 - 2019.06
小楷网络
行业研究实习生
深度行业洞察:独立完成新能源汽车电池产业链研究,覆盖15家上市公司财务数据,通过成本结构分析精准预判2家供应商涨价空间(后续3个月验证准确率100%);
决策支持工具:搭建“政策-技术-市场”三维评估模型,辅助投资团队筛选出3个标的项目(1个进入尽调阶段);
资源整合突破:通过专家访谈获取关键上游材料产能数据,填补原数据库30%信息缺口,报告被合伙人批注“具备买方思维”。
校园经历
2019.03 - 2021.05
XX财经大学管理学院
教材循环计划创业实践
大二观察到毕业生离校时大量教材被废弃,而新生购书支出占生活费12%,便发起校园书籍教材循环计划。为解决传统二手书交易效率低的问题,我们开发微信小程序实现扫码估价、预约取件功能,并说服快递中心以成本价承接物流。
通过建立翻新消毒标准打消卫生顾虑,项目年流通教材1.2万册,累计为同学节省书费38万元。这段经历让我从商业小白成长为能设计闭环模式的实践者,项目不仅获省级创业金奖,更被纳入学校官方服务体系延续至今。
自我评价
优秀的自我评价不是形容词堆砌,而是用事实展示你如何解决过实际问题。试着用数字替代模糊表述,避免如“提升运营效率”,具体说明“通过重构订单流程使处理时效从48小时缩短至6小时”更能体现价值。聚焦与目标岗位直接相关的能力证明,例如应聘财务岗位时,详细描述“通过优化供应商账期管理使现金流周转率提高25%”远比罗列销售业绩有效。关键秘诀在于:每描述一项能力,必须绑定一个可验证的成果(降低成本/缩短周期/提升质量),这会让HR瞬间看到你的不可替代性。
语言能力
技能:Office,宏观经济,行业研究,人力资源,市场营销,工商管理
语言:英语(CET-6:570,TOFEL:101)
报考信息
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个人名称
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基本信息
求职意向
工作经历
项目经验
实习经验
作品展示
奖项荣誉
校园经历
教育背景
兴趣爱好
技能特长
语言能力
自我评价
报考信息
简历封面
自荐信
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