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陆明哲的照片
陆明哲
在平凡的岗位上创造不平凡的价值，这是我的职业信仰。
28岁
3年工作经验
13800138000
DB@zjengine.com
求职意向
目标岗位
期望工作地
薪资面谈
一周内到岗
工作经历
2021.12 - 2023.07
小楷闪购科技有限公司
云原生可观测性工程师
  • 主导构建了公司新一代“基于eBPF的可观测性平台”，通过eBPF技术无侵入地采集应用网络流量、系统调用等指标，实现了代码零修改的全链路网络性能分析，精准定位了多个微服务间的网络性能瓶颈，将平均网络延迟优化了15%。
  • 利用eBPF开发了“持续性能剖析”工具，以极低的开销（<1%）持续采集生产环境应用的CPU、内存火焰图，帮助开发团队发现并优化了多个深层次的代码性能问题，使核心服务P99延迟降低20%。
  • 通过设计“智能根因分析”算法，能自动关联metrics, logs, traces和eBPF网络数据，在发生故障时快速定位问题是出在应用代码、网络、中间件还是资源层面，将平均故障定位时间（MTTR）缩短了60%。
  • 将该平台以“可观测性即代码”的方式提供给所有开发团队，通过简单的注解即可开启深度监控，极大地降低了使用门槛，提升了整个研发体系的可观测性水平。
2020.03 - 2021.11
小楷闪购科技有限公司
运维开发工程师
  • 维护和优化基于Prometheus的监控告警体系，处理了海量指标带来的存储和查询性能挑战，保障了系统的稳定性。
  • 深入学习了eBPF技术，并尝试编写了一些简单的工具用于网络抓包和性能分析，为后续的重大项目做好了技术储备。
  • 积极参与on-call轮值，处理线上故障，培养了敏锐的风险意识和应急处理能力。
项目经验
2022.09 - 2024.03
"颐年通"社区智慧康养平台
服务设计负责人
担任服务设计负责人（协调政府/医院/社区资源），针对老人"用药失误/跌倒无援"痛点：通过182例行为观察设计"智能药盒+一键呼救+子女APP"产品矩阵，开发语音交互简化操作流程；建立服务者赋能体系：培训"银发数字辅导员"提升长者7天独立使用率至63%（原18%）；可持续模式构建：采用政府购买基础服务+增值健康套餐（月费39元），首年覆盖86个社区，紧急事件响应缩至8分钟内，入选国家智慧健康养老产品目录。
奖项荣誉
202X年全国基础教育数字化创新案例奖（教育部直属） 表彰构建K12跨学科PBL课程体系，覆盖200+学校并提升学生科学实践参与率至91%，相关教案被省级教研网收录为范本”
技能特长
沟通能力
执行能力
热情坦诚
文案能力
自我评价
优秀的自我评价不是形容词堆砌，而是用事实展示你如何解决过实际问题。试着用数字替代模糊表述，避免如“提升运营效率”，具体说明“通过重构订单流程使处理时效从48小时缩短至6小时”更能体现价值。聚焦与目标岗位直接相关的能力证明，例如应聘财务岗位时，详细描述“通过优化供应商账期管理使现金流周转率提高25%”远比罗列销售业绩有效。关键秘诀在于：每描述一项能力，必须绑定一个可验证的成果（降低成本/缩短周期/提升质量），这会让HR瞬间看到你的不可替代性。
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